广东福田电器有限公司创立于1995年，是集研发、设计、生产、销售于一体的创新型企业。公司全面执行ISO9001：2008国际质量管理体系，产品通过CCC、CE、CB等多项专业认证，拥有国家专利60余项。凭借过硬的品质与良好的信誉，福田产品远销全球30多个国家和地区。
　　福田在建筑电气领域的创新和专注得到了各级部门的认可：2008年“FUTINA福田”开关插座被评为“广东省名牌产品”；2009年被评为“广东省高新技术企业”；2010年福田点开关被评为“电工行业领导品牌”；2011年“FUTINA福田”被评为广东省著名商标；2013年12月被国家工商总局商标局评为“中国驰名商标”；2014年通过顺德政府质量奖评审；2015年公司实验室通过“中国合格评定国家认可委员会（CNAS）”评审，成为国家级实验室。
　　创新是福田的灵魂，用户体验是福田产品研发的一致追求。2009年福田隆重推出自主研发的颠覆性产品“点开关”，创造了电工行业新蓝海，引领用开关行业迈入“点”时代。2012年，福田点开关新品发布会暨全球经销商大会隆重召开，新一代点开关产品向全球同步发布，引领30多个国家和地区的用户体验开关“点”时代，福田也因此成为点开关领导者。2015年福田继续以用户体验为导向，隆重推出自主研发的前瞻性产品轻触开关和创意家居系列，引领用户体验开关“触摸”时代；同时推出自主研发的以“有保护门更安全”为主导思想的创新性排插系列产品，引领用户从细微处体验极致安全。
　　福田创造着一个又一个行业奇迹，并将持续致力于为客户提供安全环保、科技领先的建筑电气产品，为“成为全球开关行业的领导品牌”而不懈努力！ 

一、销售储备干部（年薪6W-10W）
职责要求：
1、负责指定区域的市场开发、客户维护和销售管理等工作；
2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标；
3、制定自己的销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户；
4、搜集与寻找客户资料，建立客户档案。
任职资格：
1、大专或以上学历应届毕业生；
2、专业不限，市场营销专业优先；
3、能适应长期出差。
职业发展及培养方向：
1、入职后参加公司系统营销技能培训（产品知识、营销技巧、市场实练），培训后进行考核，考核合格正式录用分配到各区域市场。
2、晋升渠道：业务代表——片区主任——省区经理——部门经理
福利待遇：
        1、岗前培训，有无责任底薪，绩效奖金及年终奖，年薪5W-10W；
        2、包食宿，出差实销实报，每月可报销交通费、电话费等费用；
        3、有年休假、法定节假期假期、社会保险等；
        4、每半年根据绩效考核情况有升职加薪的机会。
二、电子商务储备干部
岗位职责（工作地点在顺德大良创意产业园）：
1、负责店铺的日常运营维护；
2、负责店铺促销活动的组织发起并定期对促销活动进行总结分析；
3、负责店铺整个页面的维护和管理；
4、处理客户网络购物咨询；
5、处理客户投诉
6、完成上级交办的其他任务。
岗位要求：
1、市场营销、电子商务等相关专业，大专或以上学历；
2、熟悉网销规则和推广技能，具备财务管理知识；
3、具备一定团队管理能力，良好的计划、沟通、协调能力。
公司地址：广东省佛山市顺德区勒流港集约工业开发区二期C06-1号
公司网址：www.futina.com
温馨提示：
本公司于10月16日在广东省高校毕业生就业指导中心举行现场面试活动
地点：广州市越秀区农林下路72号广东省高校毕业生就业指导中心二楼ＶＩＰ面试厅
有意向的同学在10月16前需要网络预约再凭手机短信，学生证及简历前来面试
网申链接：http://www.gradjob.com.cn/personalArea/vip/jobs.jsp?zp_h=990&hd_h=186